Dni wolne
System do zarządzania urlopami, który bezbłędnie liczy każdy dzień
Wnioski, akceptacje i salda w jednym miejscu, liczone w dniach roboczych kraju, w którym dana osoba pracuje. Bez arkuszy i bez ręcznego liczenia dni.
Każdy kraj ma własne zasady
Każdy kraj, w którym działa Twoja organizacja, ma własne rodzaje dni wolnych, własny tydzień pracy i własne święta. Wniosek liczy tylko dni robocze, więc wolne od piątku do poniedziałku zabiera z salda dwa dni, a nie cztery.
Salda pilnują się same
Zaakceptowane dni schodzą z salda, a anulowane do niego wracają. Dni, które czekają na akceptację, też są już blokowane, więc nikt nie wykorzysta tych samych dni dwa razy. Każdy widzi, ile dni mu zostało, zanim złoży wniosek.
Zasady, których przełożeni nie muszą pilnować
Dla każdego rodzaju dni wolnych ustalasz, z jakim wyprzedzeniem trzeba złożyć wniosek, ile dni można wziąć jednorazowo i jaki jest roczny limit. Wniosek, który narusza którąś z zasad, zostaje odrzucony z podaniem powodu, zanim trafi do przełożonego.
Rodzaje, które nie wymagają akceptacji, są akceptowane od razu, a jeśli tak ustalisz, także krótkie wnioski. Można wziąć wolne na całe dni, ale też na pół dnia albo na kilka godzin.
Dokument tylko tam, gdzie jest potrzebny
Rodzaj dni wolnych może wymagać dołączenia do wniosku dokumentu, na przykład zwolnienia lekarskiego. Otworzyć go może tylko osoba, która złożyła wniosek, i osoba, która o nim decyduje.
Widzisz, kto ma wolne, zanim zaakceptujesz wniosek
Kiedy przychodzi wniosek, widzisz, ile osób z każdego zespołu ma już wolne w tych dniach. Akceptujesz go albo odrzucasz, wiedząc, jak będzie wyglądał skład zespołu w tym tygodniu.
Ile kosztuje system do zarządzania urlopami?
Dni wolne to dodatek do planu Operations: 2 € miesięcznie za każdego użytkownika, który może składać wnioski o dni wolne, niezależnie od rodzaju jego stanowiska. Za pierwszych pięciu użytkowników nie płacisz nic, a minimalnej kwoty ani opłaty podstawowej nie ma. Pełne ceny znajdziesz w cenniku.
